Misión, visión y valores corporativos
Otro de los temas que vimos hace varias semanas en el club de tu negocio fue el titulado “misión, visión y valores“. Estas tres entidades se suelen ver al principio de una presentación corporativa, así como parte del plan de empresa. En esta ocasión, profundizamos más sobre su importancia y significado, no de tenerlo redactado, sino conocido y asumido por todo el equipo directivo.
Misión
En este apartado hay que definir el negocio, las necesidades que cubre y los servicios / productos que ofrece en función de ello, el mercado al cual nos enfocamos y en el que se desarrolla la empresa y la imagen pública que queremos transmitir. ¿Qué hago? ¿Por qué? ¿Con qué finalidad?
Visión
El propósito de la visión es guiar, controlar y alentar a la organización para alcanzar el estado deseable. ¿Dónde queremos llegar? ¿Cómo deseamos que sea la situación futura? ¿Qué queremos conseguir?
Valores
Los valores son el conjunto de principios, reglas, creencias… que regulan la gestión de la empresa. Una filosofía de vida aplicada a la empresa, constituyendo la filosofía institucional y el soporte de su cultura. Formas de trabajo, actitudes… quizás esta parte es la más estándar, pues se tiende a hablar de conceptos algo generales como eficacia, transparencia, compromiso…
Buscando “Misión, visión, valores…” en internet, se pueden encontrar muchos ejemplos de estos tres conceptos, considerados básicos a la hora de pensar en un proyecto empresarial.
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